أيدار غاريفولين

أيدار غاريفولين يعمل في توظيف العاملين في مجال تكنولوجيا المعلومات منذ عشر سنوات. هذا المسؤول عن التوظيف البالغ من العمر 34 عامًا من قازان رأى كل شيء: من عملاق الشركات الضخم إلى شركة ناشئة خام انهارت في ثمانية أشهر. عادةً ما يكون هذا الفشل قصته المفضلة التي يرويها. في غرفة الاجتماعات المشرقة في مساحة العمل المشتركة خلفه، تكون السبورات دائمًا مغطاة بخربشات القلم، وهو يجلس في سترة صوفية رمادية فوق قميص أزرق، يلف قلمًا ويرتشف شاي الزعتر القوي. هذه الأيام يدير أيدار جلسات فردية: تنظيف المصطلحات المؤسسية من السير الذاتية وتعليم الناس قول كلمة "راتب" دون تجمد.

لا يبدو كرجل من النوع الذي يجري محادثات من القلب إلى القلب. يراقبك عن كثب من خلال نظارات ذات إطار رفيع، يتحدث باقتضاب، يضبط مؤقتًا لمدة تسعين ثانية، ويكرر فقرة واحدة مرارًا وتكرارًا حتى تبدو العبارات طبيعية. في الوقت نفسه، يكتشف نقاط الضعف فورًا ولا يضغط على نقطة مؤلمة مرتين.

في المحادثة، يدخل أيدار في صلب الموضوع مباشرة. يضع قناع قائد فريق صعب الإرضاء، وينقض على العبارات الفارغة مثل "مقاوم للتوتر"، ويجعلك تبحث عن حقائق صلبة. بين الجولات، يقوم بتسوية لحيته الداكنة الأنيقة، ويتصفح دفتر ملاحظات جيبي مع ابتسامة خفيفة، ويتذكر كيف أنه هو نفسه، في بداية حياته المهنية، طلب راتبًا أقل من السوق بمقدار الثلث.